为加快推进青年发展友好型城市建设，4月4日，聊城市人民政府新闻办召开“青年兴聊”工程主题系列新闻发布会。阳谷县政府党组成员、副县长张立国相关情况。

　　近年来，阳谷县高度重视青年工作，不断加大政策扶持力度，特别是统筹做好“一老一小”文章，强化资金保障，持续发展托育服务，加快养老机构建设，阳谷县成功入选“青年人才首选山东20大潜力城市”。目前，全县已备案3岁以下托育机构19所，千人口托位数达4.6个；创建市级示范性托育机构2家、县级6家。建成运营民营养老服务机构14处，设置养老服务床位5000余张，其中护理型床位3400余张。今年荣获“全省县域养老服务体系创新示范县”、入选全省养老服务工作成效突出地区督查激励名单。通过一系列行之有效的举措，较好满足了青年多层次、多样化的养老托育服务需求，有效纾解青年“带娃之忧”和“养老之难”。

　　建立促进3岁以下婴幼儿照护服务发展联席会议工作机制，将托育机构建设工作纳入重点工作任务；积极争取各级资金支持，保障备案托育机构多项优惠政策落实，引导机构增强信心，为全县托育服务创造良好发展环境。加大指导，统筹安全发展。对托育从业人员进行培训20余次，多次开展托育机构食品安全、消防安全、卫生环境检查，指导机构按照国家标准和管理规范开展业务经营，确保托育机构专业、高质量安全运营发展。加强宣传，营造良好氛围。充分利用政务网站、公众号等方式,宣传上级关于建立普惠性托育机构的方针政策和实施意见,大力鼓励民办幼儿园扩容增位。同时，认真开展“发展托育服务--我们在行动”主题宣传月活动，进企业、进社区、进机构，发放宣传资料1000余份，为婴幼儿照护服务的发展营造良好的社会环境。

　　来阳留阳就业的青年父母年满60周岁，可入住阳谷县公办和民办养老机构，不受户籍限制。目前全县拥有收住社会老年人的公办养老机构2家，可提供养老床位300余张。选取五星级养老机构-伏城医养中心作为青年父母入住的养老机构，该机构对年满60周岁以上的青年父母，在现收费标准基础上每月优惠500元。来阳留阳青年人才父母年满70周岁，可在阳谷县“幸福助老食堂”享受餐补优惠政策，无户籍限制。符合低保高龄、失能等特殊情况的，可向属地乡镇（街道）申请家庭适老化改造和“情暖夕阳”居家养老服务。